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                密云建造师ξ 学习资料交流组

                【专场招聘】中国电建集团山东电力建设第一工程有限公司招聘信息

                沈阳理工大学就业指导中心2021-06-30 07:04:42

                宣讲时间:2018年3月21日(星期三)??下午2:00 ?

                宣讲地点:综合楼A-310

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                一、单位简介

                中国电建集团山东电力建设第一工程有限公司始于1952年,前身为来山东援建的电力部上海基建局第二十二工程处。2012年︼公司由国家电网转入中国电建集团公司□ 管理,是世界500强中国电建集团骨干成员企业,拥有电力工程施工总承包特级、建◣筑工程施工总承包壹级、电】力行业设计甲级、电站调●试甲级,锅炉安装改造1级、起重机械设计制造安装维修A级、市政公用工程施▅工总承包、环¤保工程专业承包等30余项资质,持有ASME组织A、PP、U证及NBR资格证,是全国守合同重信用企业和国家高新技术企业,被誉为全国的“电建铁军”。

                60多年的风雨砥砺,公司已发展成为集火电、核电、新能源发电、电站设计、电站调试、检修运维、输电变电、基础设施和起重机械设计制造、商贸物流、投资融资于一体的综合性、集团化、多元化国有大型电力▓工程公司,能够为客户提供集成式、 全产业链综合服务。先后建成各类发电机组500余台(套),装机总容量(主体工程)超过106000MW,承建项↘目遍布南美、南亚、中亚、西亚等10多个国家和国内30多个省、市、自治区,是我国承建项目跨︽地域最广、经营规模㊣最大的电力工程公司之一。

                公司安装了全国第一【台50MW到1000MW各类型机组, 创造了100MW、200MW、300MW、600MW、1000MW机组安装全国同□ 期最好纪录,承建工程先后获国家优质工程】金奖2项、 鲁班奖4项,国家优质工程银奖、省(部)优工程奖等←70多项,受到国务院、国家◤有关部委、全国总●工会和山东省委、省政府的通报表彰,荣获国务院嘉奖令、全国先进集体、五一劳动奖状、全国文明单位、全国安全生产♂先进集体、全国最佳施工企业、全国质量效益型先进企业、全国企业文化建设先进单位、全国用户满意企业、中国工业企业履行社会责任五星级企业等省部级以上荣誉称号260余项,涌现◣出两位全国劳动模范和10多位省部级劳动模范。

                面向未来,公司将秉承开放、守信、尽责、共赢的核心价值观,坚持优↑先国际、合理布局、巩固国内、产业延伸、创新模式、投资助推、科学定位、精准多元的发展战↘略,大力弘扬拼搏奉献、创新超越的铁军精神,为客户提供最真诚、最优质的服√务,为社会创造更安全、更清洁的能源。公司秉持“尚德用能,人尽其才”的人才理念,坚持人才是企业第一资源。选人优先考虑良●好的道德修养和职业操守,注重█营造尊重劳动、尊重知识、尊重创造的文化氛围,为员工施展才华搭建广阔平台,实现ξ企业与员工共同成长的价值追求。

                根据公司“十三五”战略规划,为储备和补充专业技术力量,现面向全国各高校公开招聘2018年应届毕业生。

                招聘条件
                ??国家统招计全日制公办院校应届毕业生,毕业ξ 时成绩合格并取得相应学历和学位证书。遵纪守法,无违规违法等不良记录。身体健康且无传染性疾病,责任心强,乐观向上,适应能力强,具有良好的团队意识,吃苦耐劳,诚实守信,热爱电建工作,服从分配。

                二、岗位需求

                序号

                类别

                招聘专业

                学历

                性别

                外语等级

                人数

                使用方向

                1

                建筑工程类

                土木工程、测绘工程、给排水、暖通/道路/桥梁/隧道、城市规划与设计、园林/绿化专业

                本科

                CET-4

                50

                电厂建〓筑工程、市政与基础设施工程安装与施工管理等

                2

                电厂热能类

                热能与动力工程、火电厂》集控运行、新能源利用类专业

                本/专

                CET-4

                35

                电厂热力安装、调试、运维等

                3

                电气自动化类

                输变电工程◤与技术、电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、电力系统继电保护

                本/专

                CET-4

                35

                输变电线路施工、电厂电气设●备安装、控制系统安装▽调试等

                4

                材料工程类

                材料成型及控制工程、金属材料/建筑材料

                本/专

                CET-4

                5

                焊接工程或检验检测

                5

                机械〒工程类

                机械设计制造自动→化

                本科

                CET-4

                5

                电厂设备安装

                6

                化学工程类

                应用化学

                本科


                CET-4

                2

                电厂化学系统安装与调试

                7

                工程△管理类

                工程管理、工程造价、安全工程

                本科

                CET-6

                20

                工程计划、统计、造价、现场安全管理等

                8

                财务金融类

                会计学、财务管理、金融学、金融市场与投资

                本/硕

                CET-6

                10

                财务及投融资管理等

                9

                经济贸易类

                国际经济与贸易、市场营销、物资/物流/海运

                本/硕

                CET-6

                8

                国际贸易、物流管理、市场营销、资产管理↘等

                10

                人资法律类

                人力资源管理、工商管理、法学、经济/国际法学

                本/硕

                CET-6

                6

                人力资源管理、法律事务、合同管理等

                11

                计算机类

                计算机科▲学/软件工程

                本/硕

                CET-6

                2

                软件开发与维◣护

                12

                语言类

                英/葡萄牙/西班牙语

                本科

                TEM-8

                5

                翻译、市场开发

                13

                文秘类

                汉语言

                本/硕

                CET-4

                2

                文字、宣传等

                职业发展
                ??公司历来重视人才培养和员工的职业发展,实行“导师带徒”式岗位培养,并将培训、培养工▃作贯穿员工的职业发展整个过程。公司鼓励◣员工专精所长或一专多能,根据员工所从事的工作岗位,公司为不同类型的员工设立了行政职系、管理职系、专╱业技术职系、技能职系、辅助服务职系〓五类职业发展通道,员工在∞各自职系内均有平等的晋升机会,并且可以在不同职系间进行岗位转换,给予员工充分的发展空间。

                管理模式及待遇

                经正式录用的人员,与公司或公司所属法人公司签订劳动合同,属于中国电建集团公司身份员工。公司统一管理人事档案,办理集体户●口,统一组织职称评审。薪酬及福利待遇执行国家和公司标准,薪酬收入由工资、月度任务奖、季度效益ξ奖组成,缴纳五险一金,享受企业年金。公司〓按工作地点给员工提供集体宿舍,参加♀工作满一年可享受带薪年休假、探亲假等待遇。

                应聘方法
                ??1、现场应聘:本人简历、一寸照片、毕业生推荐表、成绩单、就业协议书★、外语等级证书、获奖证书等相⊙关证书的原件及复印件。
                ??2、公司官网简历投递:登录公司官网,点击加入╲我们,进入应届生∮招聘,通过应聘①简历投递入口,填写本人简历、上传证㊣书扫描件,保存并完成提交。
                ??3、外网邮箱简历》投递:通过88609495@163.com投递简历(简历格式:学校专业-学历-姓名)。简历请附毕业生推荐表、成绩单、英语等级证书等扫描件。
                ??经资格审查合格的应聘人员,将电话通知面试,审查未通过者不再另行通知。

                三、联系方式

                电子信箱:88609495@163.com

                公司网址:

                http://www.sepco1.com

                联系电话:0531—66227179

                66227187、66227196

                联系人:安先生、刘女宋、宋先生

                通讯地址:山东省济南市高新区经十东路7000号汉峪金谷山东电建一公⊙司A2-6栋2109人力资源部

                邮政编码:250100

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