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                密云▼建造师学习资料交流组

                【人才培养】基础设施工程◥公司成功举办2017届新员工业务知识培训暨现场观摩学习

                中建三局二↑公司基础设施工程公司2021-08-24 12:44:03


                等你点蓝字关注都等出蜘蛛网了

                博学慎思


                明辨笃行

                11月13日至24日,基础公司成功举办2017届新员工业务知识培训暨现场观摩学习。本次培训观摩分两批举行,小班教学,旨在匹配新员工轮岗见习,进一步优化新员工☆岗位选择并提高其业务能力,从而更快〖胜任轮岗岗位工作。?


                一是小班教学,注重实效。本次培训采用小班教学,分批进行,注重培训实效。第一批从13号至17号,一共13人,第二批从20号至24号,一共15人,两批共计培训28人。通过小班教学形式,讲师与学员之间能够充分互动,进一步强化了培训效果。


                二是课堂讲解,习题强化。培训讲师张艳萍在【课程中深入浅出,着眼于公司的发展方向,重点讲解了市政方面的钢筋算量及翻样方法,密切结合图纸进行理论知识讲解,师生■共同探讨,发现问题,再通过课后习题强化训练,难易相成,提高了学员参与度,最大化了培训效果。


                三是现场观摩,实地互动。此次培训充分重视理论与实际相结合,培训团队先后在︽武汉绿地项目、北四环项目、黄石管廊项目进行现场观摩。在武汉绿地,项目总工王强带领大家领略高端房建风采;在北四环,项目总工张迪带领大家了解市政项目流程;在黄石管廊,项目总工孙虎、技术部经理王忠先后带领大家窥探综合管廊面貌。各位导师分块讲解,力求精益求精,细而再细,带领大家全方位熟悉各种类型项目工程,深化培训效果。


                通过本次培训,学员们纷纷表示受益颇丰,曾经对大家来说高深◇莫测的各项工作,其实只要静下心来,认真思考,熟知规范,做到有理有据,自然能够顺⌒利解决。本次培训也给新员工日后工作打下了良好坚实的基础,深化了岗位认知,促进新员工熟悉和掌握各岗位工作职责,明确自身职业发展方向,体现了分公司“人岗相宜,人尽其才”的人才培养理念。



                图文:张程 周文章 郑孝勇

                编辑排版:柯林志 核稿:张程?审核:赵兵

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